Verrückte Zeiten – so kann man dieses update Recruiting titulieren. Im Februar wurde vieles anders: nicht nur die Karneval-Saison war eine wiederkehrende Zäsur, sondern auch die Entwicklung der Corona-Pandemie. Auch die für Recruiter & Co. interessanten Tagungen und Messen sind abgesagt/ verschoben, Home-Office entwickelt sich praktisch innerhalb weniger Tage zum IN-Thema und Begrüßungsrituale verändern sich.
In diesen Zeiten haben sicher viele von Ihnen an anderes gedacht als sich mit den News und Trends rund ums Recruiting zu beschäftigen. Aber die Themen, die uns Recruiter beruflich beschäftigen, bleiben. Daher haben wir für Sie die News der vergangenen Wochen ausgewertet und stellen Ihnen heute eine Auswahl lesenswerter Nachrichten bereit. Neben zwei wissenswerten Arbeitsmarkt-Entwicklungen geht es um News rund um Karriere-/ Entwicklungsmöglichkeiten – ein FAQ-Thema für Kandidaten wie für Recruiter.
Bleiben Sie gesund!
Ihr Redaktionsteam von Rekrutierungserfolg.de
Und das sind unsere News-Empfehlungen:
Vom Mitarbeiter zum Chef: Jede dritte Führungskraft wird ins kalte Wasser geschmissen
Gestern noch Mitarbeiter, heute schon Vorgesetzter: Wer den nächsten Schritt auf der Karriereleiter erklimmt und Führungskraft wird, muss sich auf neue Herausforderungen einstellen. Doch wie werden angehende Chefs in Deutschland darauf vorbereitet, Personalverantwortung zu übernehmen und ein Team oder einen kompletten Bereich zu leiten? Die …
Bedeutung von Gehaltssteigerungen als Karriereziel nimmt weiter ab
Geld spielt für die Berufstätigen in Deutschland nach wie vor eine zentrale, aber deutlich geringere Rolle als in den vergangenen Jahren. 39 Prozent von ihnen streben 2020 eine Gehaltssteigerung an. 2019 waren es noch 46 Prozent und 2018 sogar 48 Prozent. Darüber hinaus legen weniger Beschäftigte Wert darauf, nach Feierabend besser …
Was den Seitenwechsel von Recruitern aus der Personaldienstleistung erschwert
Auf Ausschreibungen als (Senior-) Recruiter (m|w|d) bewerben sich oft viele Kandidaten. Eine größere Zahl arbeitet derzeit als Recruiter in der Personaldienstleistung. Ihr Ziel: den Seitenwechsel als Recruiter in ein Unternehmen. Aber sie haben es oft schwer, dort hineinzukommen. Warum das so ist, zeigen Insights aus Besetzungsprojekten. …
Das sind sie: Deutschlands Beste Arbeitgeber 2020
Die diesjährigen Gewinner des Great Place to Work® Wettbewerbs “Deutschlands Beste Arbeitgeber” stehen fest. 100 Unternehmen aller Größen, Branchen und Regionen wurden gestern Abend in Berlin wieder für ihre besonderen Leistungen bei der Gestaltung attraktiver und zukunftsorientierter Arbeitsbedingungen gewürdigt – bereits zum 18. Mal. Ganz oben …
Mehr Arbeitslosigkeit bei Älteren
Die Erwerbsbeteiligung Älterer nimmt kontinuierlich zu und liegt auf Rekordniveau. Gleichzeitig hat sich die Anzahl älterer Arbeitsloser zwischen 60 und 65 Jahren von ca. 90.000 (2009) auf fast 220.000 Personen (2018) mehr als verdoppelt. Zudem beträgt der Anteil Älterer unter den Langzeitarbeitslosen inzwischen über 40 Prozent …
Zahl neuer Azubis mit ausländischer Staatsangehörigkeit von 2008 bis 2018 mehr als verdreifacht
In vielen handwerklichen Berufsgruppen geht die Zahl der Neu-Auszubildenden weniger stark zurück als im Durchschnitt aller Ausbildungsberufe. Insgesamt ist die Gesamtzahl der neu abgeschlossenen Ausbildungsverträge in den Jahren 2008 bis 2018 um 14,1 % von 607 600 auf 521 900 gesunken. Die Zahl der Neuverträge von Personen mit ausländischer Staatsangehörigkeit verdoppelte sich in diesen zehn Jahren …
Neuigkeiten von Recruiting Business Partnern
- TERRITORY EMBRACE stellt Programm des #RC20 Festivals vor (von: TERRITORY EMBRACE)
- Zertifizierte Weiterbildung auf der TALENTpro (Talentpro)
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Das nächste Update Recruiting
Das Update Recruiting 20.03 erscheint Anfang April 2020. Unser Tipp: Abonnieren Sie hier unseren Blog und Sie werden automatisch informiert, wenn das nächste Update Recruiting erscheint.
