Das Fachportal und seine Macher

die Macher von Rekrutierungserfolg.de in Aktion

Seit 2013 online

Rekrutierungserfolg.de ist ein Informations-, Business- und Karriere-Portal für Recruiter, Personaler mit Recruiting-Aufgaben und Hiring Manager.

Und natürlich auch für alle diejenigen, die sich für die Themen entlang des gesamten Recruiting-Prozesses von A wie Arbeitgeberattraktivität und Anwerbung über P wie Personalauswahl, T wie Talentmanagement bis Z wie Zusammenarbeit und Onboarding interessieren.

Es bündelt all diese Themen und Informationen an einem Ort, so dass die Nutzern es besonders einfach haben sich zeitsparend und gut zu informieren und auf dem Laufenden zu halten. Das Fachportal wird laufend gepflegt und erweitert. Unser Newsletter Update Recruiting liefert Interessenten monatlich ausgewählte Beiträge direkt ins E-Mail-Postfach.

Interessiert, wie alles begann und sich entwickelt hat? Mehr dazu hier.

Mit dem Fachportal möchten wir gerne …

… Informationen, Wissen und Anregungen für das strategische und operative Recruiting in Unternehmen liefern sowie die Bedeutung von Recruiting-Professionalität für den Rekrutierungserfolg unterstreichen.
… mehr Transparenz über das Arbeiten im Recruiting und die Karrieremöglichkeiten in diesem Bereich schaffen.
… für eine faire und wertschätzende Kooperation zwischen Arbeitgebern und Recruiting-Dienstleistern/ Anbietern werben.

Wir sind die Macher von Rekrutierungserfolg.de

Karl-Heinrich Bruckschen

Karl-Heinrich Bruckschen

Kopf von Rekrutierungserfolg.de


Mit unseren Dienstleistungen bewegen wir uns viel in den Branchen des People Business. Als Diplom-Kaufmann berate ich seit Mitte der 90er Jahre Unternehmen insbesondere in Organisations- und IT-Fragen. Gestartet bin ich als Berater bei Ernst & Young in der strategischen Krankenhausberatung. Daran knüpften sich 10 Jahre Selbstständigkeit in der Roselieb & Dr. Bruckschen Partnerschaft an bevor aus der Zusammenarbeit mit der Dr. Böck Unternehmensberatung die gemeinsame Unternehmung upo – Bausteine für Rekrutierungserfolg entstand. Hier bringe ich u.a. meine Erfahrungen aus der Organisations- und IT-Beratung in die Gestaltung von Recruiting Analysen und die Begleitung von Auswahl- und Integrationsprozessen von Recruiting-Produkten und Dienstleistungen ein. Außerdem arbeite ich aktiv an Inhalten und technischer Weiterentwicklung des Fachportals Rekrutierungserfolg.de.

Ruth Böck

Ruth Böck

Kopf von upo – Bausteine für Rekrutierungserfolg


Als Diplom-Kauffrau bin ich Anfang der 90er Jahre im HR-Bereich gestartet (Forschungsinstitut, Versicherungskonzern) und seit 1998 selbstständig mit der Dr. Böck Unternehmensberatung für Personal- und Organisationsmanagement (kurz: upo). Hier unterstütze ich Unternehmen in der Professionalisierung ihres Recruitings – seit  2007 zusammen mit Charly Bruckschen unter dem Dach von upo – Bausteine für Rekrutierungserfolg. Da es mir wichtig ist, dass professionelles Recruiting nicht nur ein Thema von Konzernen, sondern auch von kleineren und mittelständischen Unternehmen ist, war ich eine Zeit lang auch im Forschungsrat des IfM – Institut für Mittelstandsforschung aktiv und gebe gerne mein Wissen als Dozentin/Mentorin an den HR-/Recruitingnachwuchs weiter. Und weil wir immer wieder feststellten, wie wenig informiert Recruiter, Personaler und Hiring Manager über aktuelle Themen und Entwicklungen im Recruiting waren, habe ich 2013 das Portal Rekrutierungserfolg.de initiiert und arbeite auch heute noch super gerne konzeptionell und redaktionell aktiv daran mit.

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