Presselounge

Hier laufen aktuelle Meldungen aus einschlägigen Presse- und Online-Portalen zu den Themen Recruiting, Personalmarketing, Talent Management, Arbeit­geber­attraktivität und Arbeitsmarkt ein.

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  • EuGH-Urteil: Diskriminierung auch ohne konkreten Bewerber möglich

  • Mittwoch, 29.04.2020, Haufe RSS
  • Äußerungen von Arbeitgebern, die potenzielle Bewerber diskriminieren, können auch ohne konkretes Einstellungsverfahren gegen EU-Recht verstoßen. Das hat der Europäischen Gerichtshof im Fall eines italienischen Anwalts entschieden, der in einer Radiosendung ausgeschlossen hatte, homosexuelle Bewerber einzustellen.  
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  • Covid-19-Krise: Top 10 der Jobsuchen auf Indeed

  • Mittwoch, 29.04.2020, Crosswater
  • Eine aktuelle Analyse der Jobseite Indeed zeigt wie Jobsuchende auf die Covid-19-Krise reagieren. Seit Beginn der Coronavirus-Pandemie haben sich die Anfragen der Jobinteressenten auf krisenrelevante Berufsbezeichnungen, Eigenschaften oder Kompetenzen verschoben – dazu gehören Supermärkte, die Landwirtschaft und der Versandhandel. “Die mediale Aufmerksamkeit, dass Supermärkte Unterstützung bei der Warenverräumung brauchen, die Landwirte helfende Hände für die …
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  • Mehr Zeit für gute Bewerber – doppelte Laufzeit für Stellenanzeigen

  • Dienstag, 28.04.2020, Crosswater
  • Recruiting im Home Office? Was vor ein paar Jahren kaum vorstellbar war, wird nun für viele Arbeitgeber zum Normalzustand. Denn auch in Zeiten der COVID-19-Pandemie werden qualifizierte Fachkräfte dringend benötigt. Das fachspezifische Stellenportal jobvector unterstützt daher Unternehmen bei Ihrer Suche nach Bewerbern aus den Bereichen IT, Technik, Medizin und Wissenschaft und verdoppelt die Laufzeit aller Stellenanzeigen auf 12 Wochen. Die …
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  • So reagiert der deutsche Arbeitsmarkt auf Covid-19

  • Samstag, 25.04.2020, Crosswater
  • Aktuelle Daten für verschiedene Branchen und Bundesländer Seit Beginn der Maßnahmen zur Eindämmung der Corona-Pandemie verzeichnen die internationalen Arbeitsmärkte einen deutlichen Rückgang an veröffentlichten Stellenanzeigen. Textkernel veröffentlicht regelmäßig aktuelle Zahlen zur Situation an den Arbeitsmärkten. Über Jobfeed, Textkernels Plattform für Arbeitsmarktdaten, können online veröffentlichte Stellenanzeigen in Echtzeit analysiert werden. Die Anzahl online veröffentlichter Stellenanzeigen in …
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Allgemeine Informationen

Recruiting News

Mittwoch, 01.07.2020, Haufe RSS
Öffentliche Arbeitgeber sind grundsätzlich verpflichtet, Bewerber mit einer Schwerbehinderung zum...
Dienstag, 30.06.2020, Crosswater
Mut zum Jobwechsel steigt parallel zu Corona-Lockerungsmaßnahmen wieder an – Studenten zeigen...
Montag, 29.06.2020, Spiegel Online RSS
Die Pandemie erschüttert den Arbeitsmarkt, vor allem in Industrie, Gastgewerbe und bei...

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