Presselounge

Hier laufen aktuelle Meldungen aus einschlägigen Presse- und Online-Portalen zu den Themen Recruiting, Personalmarketing, Talent Management, Arbeit­geber­attraktivität und Arbeitsmarkt ein.

  • Absolventen dualer Studiengänge finden schneller einen Job

  • Mittwoch, 06.02.2019, Spiegel Online RSS
  • Dual Studierende machen nicht nur einen Hochschulabschluss, sondern sammeln auch Praxiserfahrung in Unternehmen. Doch lohnt es sich, auf die Semesterferien zu verzichten? Eine Studie liefert Ergebnisse.
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  • In eigener Sache: Neuer Stellenmarkt "HR Pro +" für Personaler

  • Mittwoch, 06.02.2019, Haufe RSS
  • Mit „HR Pro +“ ist ab sofort ein neuer Stellenmarkt für Fach- und Führungspositionen im Personalmanagement verfügbar. Dafür bündeln fünf Partner im HR-Markt die Reichweiten ihrer Onlinemedien und ihre Vermarktungskompetenz.
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  • Gesundheitsmanagement: Pflegenotstand in Kliniken: Personalmangel auch hausgemacht

  • Dienstag, 05.02.2019, Haufe RSS
  • Der Personalmangel in Krankenhäusern ist fatal: Durch den demografischen Wandel stehen immer weniger Arbeitskräfte zur Verfügung. Die Zahl der Pflegebedürftigen steigt. Attraktive Arbeitsbedingungen in Kliniken werden damit immer wichtiger. Doch gerade hier besteht noch erheblicher Handlungsbedarf, zeigt eine Studie.
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  • salesjob-Index: Fachkräftebedarf im Vertrieb steigt weiter

  • Montag, 04.02.2019, Crosswater
  • Zahl der ausgeschriebenen Stellen für Vertriebsprofis nimmt auch im vierten Quartal 2018 zu Auch im vierten Quartal des Jahres 2018 ist der Bedarf an Vertriebspersonal deutlich gestiegen. Im Vergleich zu den letzten drei Monaten des Jahres 2017 wurden 14,8 Prozent mehr Positionen für Sales-Profis ausgeschrieben. Insgesamt wurden in deutschen Online-Stellenbörsen im vierten Quartal 2018 144.608 …
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  • Royale Stellenanzeige: Die Queen sucht einen neuen Butler

  • Sonntag, 03.02.2019, Spiegel Online RSS
  • Sie würden gerne in den Buckingham-Palast einziehen? Dann werden Sie doch Butler der britischen Königsfamilie. Die Bewerbungsphase läuft. Auch wenn der Arbeitsplatz attraktiv ist, fällt das Gehalt nicht sehr königlich aus.
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  • Wie sieht in Zukunft die Jobsuche aus?

  • Sonntag, 03.02.2019, Crosswater
  • Innerhalb der vergangenen Jahre konnten Unternehmer wie auch Privatpersonen hinsichtlich der Art der Jobsuche einen großen Wandel verzeichnen. Während potenzielle Arbeitnehmer noch vor wenigen Jahren den Fokus auf gedruckte Zeitungen und Flyer legten, begeben sich Bewerber heutzutage fast ausschließlich im Internet auf die Suche nach einem neuen Arbeitgeber. Allein diese Entwicklung zeigt, dass sich die …
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  • Recruiting im Windschatten des Technologie-Hypes

  • Mittwoch, 30.01.2019, Crosswater
  • Zugegeben, der Technologie-Fortschritt macht auch vor dem Recruiting nicht halt. Doch wie bei einer Hubschrauber-Landung wird viel Lärm erzeugt und die Rotation bläst viel Staub auf. Der Spagat zwischen Realität und Illusion wird immer schwieriger. Umso wichtiger ist es, bei Themen wie Künstliche Intelligenz, Robot-Recruiting und wie die Schlagworte auch so heißen, eine Einordnung vorzunehmen …
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  • Candidate Experience: Undercover im eigenen Unternehmen beworben

  • Montag, 28.01.2019, Haufe RSS
  • Was erleben Nachwuchstalente, wenn sie sich bewerben? Dieser Frage konnten Personaler auf der Fachmesse Talent-pro 2018 nachgehen. Theresa Rollmann nutzte diese Chance und bewarb sich als „Undercover HR-Boss“ im eigenen Unternehmen. Im Interview berichtet sie über ihre Erfahrungen.
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Allgemeine Informationen

Recruiting News

Mittwoch, 20.02.2019, Crosswater
Von Gerhard Kenk, Crosswater Job Guide. Die Umfrageergebnisse des Jobbörsen-Kompass liegen nun für...
Mittwoch, 20.02.2019, Haufe RSS
Beim Employer Branding geht es darum, sich als attraktiver Arbeitgeber darzustellen und von anderen...
Dienstag, 19.02.2019, Haufe RSS
Jeder Vierte in Deutschland arbeitet laut OECD in einem Job, der schon heute größtenteils von...

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