Welche Arbeitgeber-Eigenschaften für Studenten und Absolventen besonders wichtig sind, ob es einen Unterschied der Vorstellungen nach Fachrichtung oder Geschlecht gibt, zeigt die aktuelle Studie Attraktive Arbeitgeber 2015. Hier die zentralen Ergebnisse im Überblick:
Offen gesagt, ich plädiere gerne für technisch fortschrittliche Karriereseiten. Angesichts der zunehmend mobilen Stellensuche gehört dazu natürlich auch, dass Karriereseiten mobile friendly sind und eine überzeugende Usability auf Smartphones aufweisen. Vor kurzem bin ich auf eine Erfolgsgeschichte gestoßen, die meine Aufmwerksamkeit weckte. Ein...
Auch wenn man immer wieder liest, wie wichtig Arbeitnehmern und Stellensuchenden die sogenannten "weichen Faktoren" sind, ohne ein entsprechendes Gehalt hilft die beste Work-Life-Balance und das schönste Arbeitsklima nicht, Mitarbeiter zu gewinnen und zu binden. Das zeigen verschiedene Studien.
Interessante Einblicke in das Recruiting von IT-Freiberuflern gibt die aktuelle Studie IT-Freiberufler 2015, herausgegeben von der Computerwoche. Im Zeitraum Dezember 2014 bis Februar 2015 wurden IT-Entscheider und Einkäufer von Unternehmen mit bundesweit mehr als 500 Beschäftigten befragt. Grundlage der jetzt vorgestellten Ergebnisse sind die...
