Newsroom von Rekrutierungserfolg.de

RE News & Beiträge

Recruiting Marktplatz - Viel mehr fürs gleiche Geld

Montag, 16.06.2014

Wir haben das Professional- und Premium-Profil aufgewertet. Ab sofort ist in beiden (kostenplfichtigen) Anbieterprofilen eine Bannerschaltung inklusive. Damit haben Produktanbieter und Dienstleister mehr von ihrem Eintrag: Sie sind nicht nur deutlich auffälliger und informativer als mit dem Basis-Profil auf dem Marktplatz vertreten. Mit dem...

Mit der neuen Startseite jetzt blitzschnell auf dem Laufenden

Donnerstag, 05.06.2014

Haben Sie es schon bemerkt: die Startseite hat sich verändert. Jetzt finden Sie hier auf einen Blick immer die aktuellesten Informationen zum Recruiting auf einen Blick: die neuesten Recruiting-News, Event-Termine, Weiterbildungstermine, Blogbeiträge einschlägiger Blogger, Studien, Zeitschriftenartikel, wissenschaftliche Arbeiten uvm.  Also am...

Pilotprojekt Jobbanner unter Recruiting Karriere gestartet

Mittwoch, 07.05.2014

Jobbanner
Seit Mai gibt es mit den Jobbannern ein interes­san­tes Angebot zur Kandi­daten­ansprache für alle, die Jobs mit Recruiter, Personal­marketern, Employer Bran­ding-Experten oder Talent-Managern zu besetzen haben. Statt oder in Ergänzung zu klassischen Stellenanzeigen lassen sich potenziell Jobsuchende aus dem Recruiting-Umfeld via Jobbanner auf...

Login-Bereich im Portal eröffnet

Freitag, 25.04.2014

Ab sofort gibt es einen komfortablen Login-Bereich, für alle die das Portal Rekrutierungserfolg.de nutzen möchten, um auf sich und seine Angebote für die Zielgruppe Recruiter & Co. aufmerksam zu machen. Ob Produktanbieter und Dienstleister auf dem Marktplatz Recruiting, Weiter­bildungs­anbieter in der Recruiting-Akademie oder Eventveranstalter:...

Arbeitsmarktbarometer für das Recruiting

Freitag, 11.04.2014

Auswertung Arbeitsmarktbarometer Recruiting
Seit kurzem gibt es einen neuen Mehrwert auf Rekrutierungserfolg.de: das Arbeitsmarktbarometer. Dazu werten wir regelmäßig die Struktur der Vakanzen für Recruiter aus. Das Fazit des ersten Quartals der Stellenmark-Beobachtung: insgesamt gute Beschäfti­gungs­chancen, aber unter­schiedlich nach Funktion, Position und Region. Wie die Ergebnisse im...

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