Beiträge zu Allgemeines, E-Recruiting, Personalauswahl, Sommerakademie 2018:

Der Markt für Bewerbermanagement-Systeme ist groß und wächst stetig. Auch angesichts vieler neuer Ideen und Ansätze sind die grundlegenden Anforderungen an BMS seit vielen Jahren erstaunlich konstant. Hier ein paar Überlegungen zu Anforderungen an und Nutzen von Bewerbermanagement-Systemen.

Warum man rund um Bewerbungsinterviews Wert auf eine positive Candidate Experience legen sollte und wie man das erreichen kann, lesen Sie hier.

Für und gegen Interviewleitfäden in Bewerbungsgesprächen gibt es jeweils Argumente. Hier ein Schlagabtausch der Wichtigsten als Podcast.

Rekrutierungserfolg.de wird 5. Aber was ist eigentlich Rekrutierungserfolg? Was sind die wichtigen Faktoren, um Rekrutierungserfolg zu erreichen? Wir haben HR-Blogger gefragt. Und 8 sehr bekannte Influencer der HR- und Recruiting-Szene haben geantwortet.

Candidate Experience ist nicht nur im Recruiting ein Thema. Beim Blick über den Tellerrand erhält man auch aus anderen Welten Impulse für´s Recruiting. Und auch der kostenlose Online MiniKurs 'Candidate Experience Rezept für Bewerbungsgespräche' ist eine Quelle für Recruiting Impulse.

Im update Recruiting 18.06 finden Sie ausgewählte News und Beiträge zu Bewerber-Ansprache und -Auswahl aus der Recruiting Community - frisch zusammengestellt von Rekrutierungserfolg.de

Kandidaten wünschen schnelle Bewerbungsprozesse. Die Unternehmensrealität sieht aber meist ganz anders aus. Telefoninterviews können eine Maßnahme sein. Aber sie leisten noch mehr als eine bessere Candidate Experience zu erzielen.

Sprachkenntnisse werden im Arbeitsalltag immer wichtiger. Umso mehr sollten Sprachkenntnisse bei der Personalauswahl gecheckt werden. Die Möglichkeiten entlang des Recruiting-Prozesses zeigt dieser Beitrag.