Das Fachportal für Recruiting
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Die Herausforderungen für Ausbildungsbetriebe wachsen zunehmend. Die Zahl der unbesetzten Ausbildungsstellen ist im dritten Jahr in Folge gestiegen und Schüler:innen haben die Wahl bei der Ausbildungsplatzsuche. Denn der Arbeitgebermarkt ist längst zu einem Arbeitnehmermarkt geworden – und das …
Bildrechte | Fotograf: TERRITORY Die große Studie zur Situation von Auszubildenden in Deutschland zeigt, wie sich der Markt der Kandidat:innen verändert, welche Rolle Social Media spielt und welche Hürden abgebaut werden sollten. So gibt es praktisch keine zweite Chance für Unternehmen. Sie müssen …
Nur Schwermetall war gestern. Die Unternehmensgruppe thyssenkrupp mit ihren vielfältigen Industrie- und Technologiegeschäften steckt im wohl größten Transformationsprozess ihrer Unternehmensgeschichte. Mit einer neuen Employer-Branding-Kampagne will das international agierende Unternehmen alle Mitarbeitenden …
Corona-Krise, Zukunftsängste und Defizite der Arbeitgeber im Bereich Employer Branding: Deutschlands Jugendliche sind bei der Jobsuche aktuell verunsichert wie nie. Zu diesem alarmierenden Ergebnis kommt eine Studie von Ausbildung.de, dem hierzulande größten Ausbildungsportal, zusammen mit dem Marktforschungsunternehmen …
Für 69 Prozent der Auszubildenden ist ein sicherer Arbeitsplatz am wichtigsten, so ein Ergebnis im azubireport 2021 von ausbildung.de
Ergebnisse der Azubi-Befragung von Ausbildung.de: Mehrheit der Azubis leidet unter den Folgen der Corona-Krise. Zukunftsangst bei Schülern und Bewerbern auf Ausbildungsstellen. Interesse an “systemrelevanten Ausbildungsberufen” steigt.
Im Rahmen der Kampagne #DieHeldenVonMorgen begleitet durch umfangreiche Informationen auf Social Media Kanälen.
Ausbildung.de startet angesichts der Corona-Krise eine groß angelegte Informationskampagne für Schüler, Auszubildende und Ausbildungsunternehmen.
Programm des Recruiting Community Festivals am 6. und 7. Mai 2020 steht.
Die Jugendlichen wünschen sich mehr Transparenz. Persönlichkeit und Sympathie sind ihnen besonders wichtig. Das zeigt der azubi.report 2019, der 16.600 Schüler, Auszubildende und Personalverantwortliche zur Berufsorientierung befragt hat.
