Randstadt-Studie zeigt: Besonders die Automobil-(zulieferer-) sowie die Elektronik-Branche stehen bei der Jobwahl hoch im Kurs und stellen beliebte Arbeitgeber.
Drei von vier Beschäftigten würden sich eher bei nachhaltigen Unternehmen bewerben
Mehr Beschäftigte würden bei Jobwechsel gezielt nach nachhaltigem Arbeitgeber suchen und dafür auch weniger Gehalt in Kauf nehmen. Frühe Info im Bewerbungsprozess ist wichtig.
Rückkehr zur Büropflicht führt zu Problemen bei Einstellungen
Die Rückkehr zur Büropflicht führt zu Problemen bei der Gewinnung neuer Mitarbeitenden und erhöht die Fluktuation, so Ergebnisse einer Studie von Unispace.
Arbeitsmarkt im Mai 2023 – Beständig trotz schwacher Wirtschaftsentwicklung
Der Arbeitsmarkt im Mai 2023 zeigt im Vorjahresvergleich eine leicht gestiegene Arbeitslosigkeit, auch wenn die Wirkung ukrainischer Flüchtlinge herausgerechnet wird.
12,7% der Bewerber nutzen Künstliche Intelligenz
Einige Bewerber haben begonnen ihre Anschreiben mit Hilfe Künstlicher Intelligenz (zum Beispiel ChatGPT) zu verfassen. Mehr dazu hier.
Jobalternative Gründung: im Spannungsfeld zwischen Fachkräftemangel und Corona-Blues
Der KfW Gründungsmonitor 2023 zeigt einen deutlichen Rückgang von Unternehmensgründungen; auch der Frauenanteil ist leicht unter bisheriges Niveau gesunken.
Generationen 50+: gelassen, erfahren, loyal – und am Arbeitsmarkt oft übersehen
Jeder 5. Babyboomer und Generation X’ler ist wechselwillig. Gehalt, Stress, Unternehmensstrategie und Führungskraft sind Trigger für Wechselwunsch.
Unternehmensriesen als Traumarbeitgeber – das Trendence-Absolvent*innen-Ranking 2023
Auch in diesem Jahr wurde wieder das Trendence-Absolvent*innen-Ranking 2023 veröffentlicht. Je größer desto attraktiver sind Arbeitgeber für die Studierenden: IT-Riesen und Automobil-Konzerne dominieren das Bild.
IAB-Arbeitsmarktbarometer Mai 2023: zweiter Rückgang in Folge
Das IAB-Arbeitsmarktbarometer Mai 2023 zeigt einen weiteren Rückgang nachdem bereits im April die positive Entwicklung der vorherigen Monate gebrochen war.
Trendence-Schüler*innen-Ranking 2023: Vor allem Mädchen möchten zur Polizei
Die Polizeiwache und der Kasernenhof sind die beliebtesten Arbeitsorte junger Menschen in Deutschland. Das ist das Ergebnis des aktuellen Trendence-Schüler*innen-Barometers
