AktuellesaufRekrutierungserfolg
84 Prozent der Betriebe sind von Personalproblemen betroffen
IAB Studie zeigt Herausforderungen im Personalmanagement auf: Fachkräftemangel, Lohnkosten und demografischer Wandel. Wie reagieren Betriebe darauf?
Homeoffice, KI, Arbeitsschutz: DEKRA Arbeitssicherheitsreport 2025 untersucht neue Arbeitswelten
Der Dekra Arbeitssicherheitsreport 2025 beleuchtet die neuen Arbeitswelten und deren Wirkung auf Arbeits- und Gesundheitsschutz und zeigt damit Ansätze für das Arbeitsgebermarketing
Ghosting, Hürden, Bauchgefühl im Azubi-Recruiting – die Azubi-Recruiting Trends 2025
Azubi-Kandidatenmarkt bricht ein: Nur 41,7 % erhalten mehrere Angebote. Studie Azubi-Recruiting Trends 2025 zeigt Defizite im Recruiting. Ghosting & Hürden im Auswahlverfahren.
BLOG-, GAST- UND REDAKTIONS- BEITRÄGE
Bewerberversteher haben’s leichter – mit Fakten statt Bauchgefühl
Bewerberversteher kennen Interessen und Erwartungen ihrer Bewerberzielgruppen. Infos dazu liefern auch Recruiting-Studien. Einen Überblick geben die Linklisten Recruiting Studien und …weiterlesen »Wie man Recruiting-Starter wirklich ans Laufen bringt
Erfahre, was die größten Stolpersteine für Recruiting-Starter sind, was sie wirklich brauchen, um gut ans Laufen zu kommen und warum …weiterlesen »Time for new beginnings – Zukunft Personal feiert 25-jähriges Bestehen
Die Zukunft Personal geht in Kürze mit den Frühjahrs-Messen an den Start. In Stuttgart und Hamburg erwartet die Besucher ein …weiterlesen »
BUSINESS TALK | INTERVIEW
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Grundsätze für Personalberater: BDU veröffentlicht überarbeitete GoPB
Der BDU hat seine Qualitätsstandards für Personalberatungen überarbeitet. Die neuen GoPB setzen klare Maßstäbe in Sachen DEI, Datenschutz und KI-Einsatz.
RE Redaktion
03.04.2025
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