Recruiting Aktuell

© obs/Deutsche Apotheker- und Ärztebank/Quelle: apoBank

apoBank befragt Heilberufler: Familienleben mit Abstand wichtiger als berufliche Karriere

Freitag, 24.03.2017, von: RE Redaktion

Welche Vorstellungen haben Ärzte, Zahnärzte und Apotheker vom Leben? Wie sehen sie ihren Beruf und was erwarten sie vom Gesundheitssystem? Antworten hierauf gibt die neue Studie der Deutschen Apotheker- und Ärztebank (apoBank) 'Inside Heilberuf'. Sie basiert auf einer repräsentativen Umfrage nach...weiter

Inklusion: da ist noch Potenzial bei Einstellung und...

Freitag, 24.03.2017, RE Redaktion

Fast 83 Prozent der 24- bis 44-Jährigen in Deutschland standen 2013 im Beruf – aber nur 58...weiter

Nachwuchsschwund im Handwerk – vielleicht liegt es auch am...

Donnerstag, 23.03.2017, Ruth Böck

Gute Geschäfte und steigende Umsätze im Handwerk sind ein Grund zur Freude. Getrübt wir...weiter

10.000 Fachleute für digitale Medien gesucht

Donnerstag, 23.03.2017, RE Redaktion

Deutsche Unternehmen suchen verstärkt Fachleute und Spezialisten für die...weiter

Flüchtlingsintegration: Unternehmen sind stark engagiert

Donnerstag, 23.03.2017, RE Redaktion

Fast ein Viertel aller Unternehmen beschäftigt derzeit Geflüchtete oder hat es in den...weiter

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24.03.17 Presselounge

Employer Branding im Mittelstand: Das zieht

managerSeminare HR Artikel RSS | Die richtigen Mitarbeiter zu finden und langfristig an sich zu binden ? das ist Ziel und Kern des Employer Brandings. Das Konzept mit dem Anspruch, als attraktive Arbeitgebermarke gesehen zu werden,... >>

24.03.17 Business Partner Magazin

Neue Optik: Unser Blog im Fachportal Rekrutierungserfolg.de

upo - Bausteine für Rekrutierungserfolg | Wir haben unseren Blog visuell aufgewertet. Insbesondere die Startseite erscheint nun in neuer Optik. Hier geht es zum Blog - viel Spaß beim Stöbern. http://www.rekrutierungserfolg.de/blog/ Das... >>

24.03.17 Presselounge

Infografik: Auf diese Kanäle setzen Unternehmen beim Social...

Haufe RSS | Viele Unternehmen in Deutschland nutzen heute Social Media, um Stellenanzeigen zu schalten und potentielle neue Mitarbeiter auf sich aufmerksam zu machen. Eine Infografik von Statista auf Basis von... >>

23.03.17 Presselounge

Arbeitnehmer-Umfrage: Jeder Siebte hat mehr Frust als Lust

Spiegel Online RSS | Mitarbeiter, die ihre Firma lieben, sind der Traum vieler Chefs. Aber solche Angestellte sind rar. Das liegt nicht zuletzt an den Vorgesetzten, zeigt eine Studie. >>

23.03.17 Presselounge

Cebit 2017: Mangel an IT-Fachkräften bremst Digitalisierung

Haufe RSS | Auf der Cebit in Hannover dreht sich in dieser Woche alles um die digitale Transformation in Unternehmen und die Chancen, die die Digitalisierung eröffnet. Klar wird dabei aber auch: Deutschland hat... >>

22.03.17 Presselounge

IAB-Studie: Weiterbildungsengagement stagniert – außer bei...

Haufe RSS | Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hat wieder untersucht, wie viele deutsche Betriebe ihre Mitarbeiter weiterbilden. Das Ergebnis: Das Weiterbildungsengagement stagniert seit... >>

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Update Recruiting - die Recruiting Topics des Monats

 

 

 

Nachwuchsschwund im Handwerk – vielleicht liegt es auch am Online-Azubi-Marketing?

Ruth Böck - Donnerstag, 23.03.2017

Gute Geschäfte und steigende Umsätze im Handwerk sind ein Grund zur Freude. Getrübt wir diese aber durch Nachwuchssorgen. Zwischen 2010 und 2015 ist die Zahl der jährlich...weiter

Schlecht vorbereitet zum Termin – Peinlich bei Reden im Bundestag und auch beim Jobinterview

Ruth Böck - Donnerstag, 16.03.2017

Es ist noch nicht lange her, da machte ein Fauxpas unseres Bundesjustizministers die Runde: Er begann eine Rede im Bundestag zu halten – aber zum falschen Thema. Das...weiter

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Neue Optik: Unser Blog im Fachportal Rekrutierungserfolg.de

Freitag, 24.03.2017, von: upo - Bausteine für Rekrutierungserfolg

Wir haben unseren Blog visuell aufgewertet. Insbesondere die Startseite erscheint nun in neuer Optik. Hier geht es zum Blog - viel Spaß beim Stöbern....weiter

Deutsche Fachkräfte wollen flache Hierarchien und klare...

Mittwoch, 22.03.2017, von: Kienbaum Communications GmbH & Co. KG

Vier von fünf Fachkräften in Deutschland möchten in Unternehmen mit flachen Hierarchien arbeiten. Zugleich wollen sie aber nicht auf klare Vorgaben...weiter

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Freitag, 17.03.2017, von: upo - Bausteine für Rekrutierungserfolg

Mit diesen Tests gelingt Ihnen nicht nur eine fundierte Analyse der notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten Ihrer Bewerber. Die Tests sind durch ihren...weiter

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Neueinstellung Älterer: Betriebe machen meist gute Erfahrungen

(IAB - Institut für... - 2017) Interessante Zahlen und Fakten zur Einstellung von 50+ - Kandidaten. Anders als oft angenommen, machen Unternehmen eher positive als negative Erfahrungen. Das oft vorgeschobene Argument der häufigeren oder längeren Fehlzeiten wird überwiegend nicht belegt. Die Berufserfahrung der Kandidaten ist ein dicker Pluspunkt.
Zur Studie

Recruiting Trends 2017

(Staufenbiel... - 2017) In der Studie beleuchten das Staufenbiel Institut und Kienbaum die Themen Bewerbungsprozesse, Recruitingkanäle, Fachkräftemangel und Employer Branding aus Unternehmenssicht. Befragt wurden knapp 300 Arbeitgeber.
Zur Studie

Recruiting Studien, Recruiting Umfragen
Recrupedia, Recruiting Lexikon

Das Glossar erklärt Begriffe aus dem Themenfeld Recruiting, Personal­marketing und Talentmanagement. Hier ein paar Beispiele:

Initiativbewerbung

Initiativbewerbung (Synonym Blindbewerbung) beschreibt die Bewerbung bei einem Unternehmen, ohne...weiter

Applicant Tracking

Applicant Tracking steht grundlegend für zielgerichtetes, (teil)automatisiertes  Bewerbermanagement...weiter

CV Parsing

CV-Parsing umschreibt die Texterkennung von Lebensläufen, um enthaltene Daten automatisch in eine...weiter

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